個(gè)體私營經濟吸納全國(guó)三分之一(yī)就(jiù)業(yè)人口

2016-06-24

 中國(guó)經濟網北(běi)京10月(yuè)26日訊(記者 佘穎)10月(yuè)26日,國(guó)家工(gōng)商總局個(gè)體私營經濟監管司發布了《中國(guó)個(gè)體私營經濟與就(jiù)業(yè)關系研究報(bào)告》。根據對11343份有效樣本的調查分析,并結合其他宏觀微觀數據,《報(bào)告》指出,個(gè)體私營經濟是我國(guó)吸納就(jiù)業(yè)的主渠道,全國(guó)三分之一(yī)的就(jiù)業(yè)集中在個(gè)體私營經濟部門(mén),是低(dī)技(jì)能(néng)勞動者的就(jiù)業(yè)主渠道。
 
個(gè)體私營經濟從(cóng)業(yè)人員(yuán)25年(nián)增長(cháng)約10倍,遠(yuǎn)高(gāo)于同期城(chéng)鄉就(jiù)業(yè)增長(cháng)率
 
買淘寶的東西(xī),看(kàn)華誼的電(diàn)影,吃(chī)門(mén)口的烤串,我們的生(shēng)活早已離不開(kāi)個(gè)體戶和私營企業(yè),個(gè)體私營經濟從(cóng)業(yè)人員(yuán)也從(cóng)1990年(nián)的2263萬人增長(cháng)到(dào)2014年(nián)的2.5億人,25年(nián)間增長(cháng)了約10倍。個(gè)體私營經濟從(cóng)業(yè)人員(yuán)占全國(guó)就(jiù)業(yè)人員(yuán)的比例也逐步上(shàng)升,從(cóng)1990年(nián)的3.5%增長(cháng)到(dào)了2014年(nián)32.36%,已經達到(dào)全部就(jiù)業(yè)人口的三分之一(yī)。
 
在城(chéng)鎮就(jiù)業(yè)中,個(gè)體私營經濟就(jiù)業(yè)的重要地位表現得更為(wèi)明顯。數據顯示,1990年(nián)至2014年(nián),城(chéng)鎮中個(gè)體私營經濟就(jiù)業(yè)占城(chéng)鎮就(jiù)業(yè)人員(yuán)的比例,從(cóng)不到(dào)4%提高(gāo)到(dào)42.91%,超過四成。
 
在城(chéng)鄉就(jiù)業(yè)總規模趨于平穩的情況下(xià),個(gè)體私營經濟就(jiù)業(yè)增長(cháng)率遠(yuǎn)高(gāo)于城(chéng)鄉就(jiù)業(yè)和城(chéng)鎮就(jiù)業(yè)的增長(cháng)率。1990年(nián)以來,城(chéng)鄉就(jiù)業(yè)每年(nián)增長(cháng)速度維持在1%左右,城(chéng)鎮就(jiù)業(yè)每年(nián)增長(cháng)速度也隻有4%左右,而個(gè)體私營經濟就(jiù)業(yè)增長(cháng)速度則在波動中加快。2008年(nián)以來,個(gè)體工(gōng)商戶從(cóng)業(yè)人員(yuán)每年(nián)增速保持在10%至15%,私營企業(yè)從(cóng)業(yè)人員(yuán)每年(nián)增速也保持在10%左右。
 
“個(gè)體私營經濟已經成為(wèi)吸納就(jiù)業(yè)人口的‘蓄水(shuǐ)池’。”中國(guó)個(gè)體勞動者協會(huì)副秘書長(cháng)張久榮表示,應該進一(yī)步消除行業(yè)和地區壁壘,繼續完善和逐步擴展水(shuǐ)費(fèi)優惠等政策,充分發揮個(gè)體私營經濟在勞動力市(shì)場中的靈活性優勢。
 
個(gè)體戶偏愛中青年(nián)、私企需要年(nián)輕人,是低(dī)技(jì)能(néng)勞動者的就(jiù)業(yè)主渠道
 
大學生(shēng)紮堆公務員(yuán)考試容易成為(wèi)新聞,但更多(duō)的就(jiù)業(yè)要靠個(gè)體私營企業(yè)來解決,尤其是低(dī)技(jì)能(néng)的中青年(nián)勞動者。
 
抽樣調查顯示,2014年(nián)個(gè)體工(gōng)商戶平均就(jiù)業(yè)吸納能(néng)力達到(dào)2.6人,其中,制造業(yè)和住宿餐飲業(yè)吸納就(jiù)業(yè)能(néng)力相(xiàng)對更強,平均每家工(gōng)商戶從(cóng)業(yè)人員(yuán)為(wèi)約為(wèi)4人,批發零售業(yè)工(gōng)商戶平均隻有2人。
 
個(gè)體工(gōng)商戶吸納的就(jiù)業(yè)以低(dī)技(jì)能(néng)、中青年(nián)勞動者為(wèi)主,也是女性和4050人員(yuán)的重要就(jiù)業(yè)渠道。在全部就(jiù)業(yè)人員(yuán)中,女性員(yuán)工(gōng)占到(dào)45%,成為(wèi)吸納女性就(jiù)業(yè)的重要渠道。在年(nián)齡結構方面,26至45歲約占三分之二,45歲以上(shàng)人員(yuán)也占到(dào)約25%。在學曆結構方面,高(gāo)中及以下(xià)的員(yuán)工(gōng)超過90%,其中,初中及以下(xià)的超過一(yī)半,本科及以上(shàng)占比僅為(wèi)2%。
 
私營企業(yè)絕大部分屬小(xiǎo)微型企業(yè)。抽樣調查顯示,2014年(nián)私營企業(yè)平均就(jiù)業(yè)吸納能(néng)力達到(dào)12.6人,且以低(dī)技(jì)能(néng)、年(nián)輕勞動者為(wèi)主。在全部就(jiù)業(yè)人員(yuán)中,26-35歲約占40%,18-25歲占到(dào)約15%,中西(xī)部地區企業(yè)的員(yuán)工(gōng)年(nián)齡更為(wèi)年(nián)輕。在學曆結構方面,高(gāo)中或中專及以下(xià)的員(yuán)工(gōng)超過70%,其中,初中及以下(xià)的約占三分之一(yī),本科及以上(shàng)占比僅為(wèi)10.8%。在崗位結構方面,普通(tōng)生(shēng)産服務人員(yuán)占到(dào)41.1%,專業(yè)技(jì)術(shù)人員(yuán)占到(dào)20.5%。
 
“對于一(yī)些就(jiù)業(yè)吸納能(néng)力較強的個(gè)體私營企業(yè),應該加大扶持力度,适當給予政策傾斜,有效控制人工(gōng)成本和經營負擔,鼓勵他們創造穩定就(jiù)業(yè)崗位。”中國(guó)社會(huì)科學院社會(huì)學研究所副研究員(yuán)呂鵬認為(wèi),“另一(yī)方面,當前先進制造業(yè)和現代服務業(yè)等新興産業(yè)對勞動力素質的要求日益提高(gāo),在保證就(jiù)業(yè)規模不減的前提下(xià),我們也要進一(yī)步優化就(jiù)業(yè)結構,提高(gāo)就(jiù)業(yè)質量,強化就(jiù)業(yè)素質。”
 
新增用工(gōng)需求相(xiàng)對穩定,創業(yè)帶動就(jiù)業(yè)成效顯著
 
當前經濟下(xià)行壓力較大,百度、阿裡(lǐ)巴巴、騰訊等知名企業(yè)紛紛爆出停止社會(huì)招聘,但個(gè)體私營經濟仍然保持了相(xiàng)對穩定的新增用工(gōng)需求。
 
調查顯示,7.3%的工(gōng)商戶有計劃在未來半年(nián)雇用新員(yuán)工(gōng),有招工(gōng)計劃的工(gōng)商戶平均新增用工(gōng)需求為(wèi)2.2人,與目前工(gōng)商戶平均從(cóng)業(yè)人員(yuán)規模基本相(xiàng)當;有計劃在未來半年(nián)招用新員(yuán)工(gōng)的企業(yè)約為(wèi)20%,平均計劃招聘新員(yuán)工(gōng)人數為(wèi)8.6人。與此同時,相(xiàng)對于去年(nián)同期,大約40%的工(gōng)商戶和超過一(yī)半的企業(yè)表示招工(gōng)人數有所增加。
 
蔚然成風的創業(yè)熱潮不僅成為(wèi)創新驅動的新力量,也展現出帶動就(jiù)業(yè)的硬實力。調查顯示,新成長(cháng)工(gōng)商戶的新增用工(gōng)需求相(xiàng)對較強,3年(nián)以内成立的工(gōng)商戶有8.2%計劃半年(nián)内招新員(yuán)工(gōng),平均招工(gōng)規模為(wèi)2.3人;10年(nián)以上(shàng)工(gōng)商戶中隻有6.0%計劃招工(gōng),平均招工(gōng)規模為(wèi)1.4人。新增用工(gōng)需求主要以低(dī)技(jì)能(néng)、女性、中青年(nián)普通(tōng)勞動者為(wèi)主。
 
 
新成長(cháng)企業(yè)和老企業(yè)都具有更強的新增用工(gōng)需求,成立3年(nián)以内企業(yè)和10年(nián)以上(shàng)企業(yè)中分别有21.0%和22.8%在半年(nián)内有招工(gōng)計劃,高(gāo)于3至10年(nián)的企業(yè)。從(cóng)行業(yè)來看(kàn),制造業(yè)、租賃和商業(yè)服務業(yè)的新增用工(gōng)需求相(xiàng)對更強,而農林牧漁業(yè)和批發零售業(yè)的用工(gōng)需求相(xiàng)對較弱,但是租賃和商業(yè)服務業(yè)的平均招工(gōng)規模比較有限,平均為(wèi)4.4人,農林牧漁業(yè)的平均招工(gōng)規模為(wèi)12.4。
 
在宏觀經濟形勢放(fàng)緩情況下(xià),個(gè)體私營經濟保持相(xiàng)對穩定的新增就(jiù)業(yè)需求,成為(wèi)就(jiù)業(yè)供給的“穩壓閥”。不過呂鵬表示,在調查中有部分企業(yè)和個(gè)體工(gōng)商戶反映對新創企業(yè)的扶持力度不夠,普惠性政策較少,且申請程序較為(wèi)複雜(zá),希望今後能(néng)提高(gāo)就(jiù)業(yè)創業(yè)政策和信息的落地程度
 

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